Tavoitteilla on taipumus toteutua

Ari Korhonen kasvatti autotallifirmasta 20 vuodessa 100 hengen yrityksen. Ari Korhonen aloitti lokakuussa 2007 Severan hallituksen puheenjohtajana ja osaomistajana. Tämä 48-vuotias diplomi-insinööri on hankkinut osaamisensa Komartekin ja WM-datan parissa. Viimeisen vuoden ajan hän on työskennellyt sijoittajana, hallitusammattilaisena ja mentorina. Korhonen on erittäin kova vahvistus Severan tiimiin. Mutta mitä on ”bisnesenkelin” osaaminen pähkinänkuoressa? Mitkä ovat tärkeimmät asiat, joita vuosien työkokemuksesta on ...

Homma taskussa

Tasku on petrannut myyntikatettaan joka vuosi, mikä on mainosalalla melko harvinainen saavutus. Helsinkiläinen Mainostoimisto Tasku on itsenäinen, partnerivetoinen mainostoimisto, jolla on myös oma viestintätoimisto, Povitasku. Yritys on perustettu vuonna 1985 ja se työllistää 25 markkinointiviestinnän ammattilaista. Kasvu on ollut määrätietoista, mutta maltillista ja kannattavaa. Tasku on petrannut myyntikatettaan joka vuosi, mikä on mainosalalla melko harvinainen saavutus. Työstään tekijä tunnetaan– Tavoitteenamme ...

Protie hoitaa it-palveluja ulkoistusperiaatteella

Asiakkaat tarkastavat ja hyväksyvät laskunsa etukäteen. Vuonna 2001 perustettu Protie Oy tarjoaa tietotekniikkapalveluja yrityksille ja yhteisöille. Käytännössä tämä tarkoittaa useimmiten sitä, että asiakas on ulkoistanut tietokonelaitteistosta huolehtimisen ja mikrotuen Protielle. Tarvetta tällaiselle palvelulle on: esimerkiksi viime vuonna Protien liikevaihto kasvoi 50 %. Tietotekniikan ulkoistus yleistyy – Jokapäiväistä työtämme on asiakkaiden tietoteknisten järjestelmien ylläpito, käyttötuki ja kehittäminen, kertoo Protien hallituksen puheenjohtaja ...

Sisäinen ankkurointi ennen ulkoistamista

Mahdollisuus säästää kustannuksissa on palkka-, HR- ja talousprosessien ulkoistamisen tärkein vaikutin, mutta myös halu tehostaa toimintaa näillä osa-alueilla. Siksi on tärkeää, että ulkoistamisprosessi on sekä strategisesti että toiminnallisesti ankkuroitu yrityksen muuhun toimintaan. Kun prosessit ulkoistetaan asiaan erikoistuneelle yhteistyökumppanille, kustannusten pienenemisen lisäksi myös merkittävät henkilöriskit saadaan hallintaan. Muita olennaisia etuja ovat resurssien ja osaamisen joustava käyttö, sekä mahdollisuus hyödyntää IT-järjestelmätuen viimeisintä ...

Henkilöstöhallintoon tehokkuutta

Visman HR- konsulttina olen havainnut suuren tarpeen kokonaisvaltaiselle henkilötietojärjestelmälle. Taloustaantuman aikaan varsinkin yrityksen henkilöstöosasto joutuu entistä kovemmalle, kun resursseja supistetaan ja silti odotetaan enemmän tehokkuutta. Monipuolinen henkilötietojärjestelmä ja sen myötä HR- prosessien tehostaminen vapauttavat aikaa rutiiniluonteisista töistä strategisesti tärkeämpiin töihin, joiden avulla voidaan vastata yrityksen tehokkuusvaatimuksiin. HR- järjestelmällä lisäarvoa yritykselle Henkilötietojärjestelmien kehitys viime vuosina on ollut huikeaa. Sen vuoksi olemme ...

Onko sosiaalisessa mediassa potentiaalia?

”Kyse on yksinkertaisesti siitä, että kalastetaan siellä, missä kalat ovat. Ei ole mitään syytä odotella sosiaalisen median kanssa, sillä kyseessä on luonnollinen osa kaikkien yritysten tulevaisuutta.” Näin kanadalainen asiantuntija Maggie Fox kommentoi yritysten osallistumista sosiaalisessa mediassa juuri julkaistussa VISMAgazine-asiakaslehtemme haastattelussa. Sosiaalinen media on juurtunut jo vapaa-aikaan ja työntyy koko ajan syvemmälle myös työaikaamme. Tälläkin hetkellä lukuisat yritysjohtajat pohtivat, kuinka heidän ...

Tehokkuutta taloushallintoon automatisoimalla

Toimintojen ja prosessien automatisoinnin sekä ulkoistuksen avulla saavutetaan suurta tehokkuuden kasvua. Yhä vähemmän tositteita päätyy Visman kirjanpitäjille paperimuodossa, koska yhä useammat yritykset käyttävät ratkaisua, jossa Visma hakee tiedot sähköisesti omaan järjestelmäänsä. Sähköinen käsittely vähentää manuaalista työtä ja samalla virheiden mahdollisuutta. Se myös nopeuttaa työtä, koska yrityksen kirjanpitäjät Vismalla päivittävät kirjanpidon ja asiakas voi hakea päivitetyt avainluvut milloin haluaa. Laskujen kierrätys ...

Lappeenrannan kaupunki hankki Severa PSA

Lappeenrannan kaupunki hankki Severa PSA:n käyttöönsä elokuussa 2007. Kaupunkikonsernissa herättiin toiminnanohjausjärjestelmän etsimiseen, kun huomattiin ettei tiedonkulku aina toimi halutulla tavalla. Konsernissa pyörii kymmeniä projekteja kerrallaan, eivätkä konsernin alaiset yksiköt välttämättä tienneet toistensa projekteista. Välillä tilanne on ollut sellainen, että esimerkiksi kaupungin kansliassa ei ole tiedetty, missä vaiheessa eri yksiköissä tai yhtiöissä hallinnoidut projektit kulloinkin ovat. Toisaalta taas yritykselleen tukea haluava ...

Tehokkuutta liiketoimintaan Visman Alihankinta 2011 -osastolta

Tampereen Messu- ja Urheilukeskuksessa koetaan 13.-15.9.2011 verkostojen vetovoimaa, kun kansainväliset alihankinnan ammattimessut pyörähtävät käyntiin 21.kerran. Visma on mukana messuilla osastolla A620. Alihankinta 2011 -messut kokoavat yhteen alihankintateollisuuden parhaat kontaktit. Esillä ovat teollisuuden alihankinnan keskeisimmät alueet sekä teollisuuden ICT-ratkaisut. Vuoden 2010 Alihankinta-messut keräsivät yhteen 877 yritystä ympäri maailman ja kävijöinä oli tuolloin 15 673 alan ammattilaista. Visma on mukana Alihankinta 2011 -messuilla osastolla ...